10月18日，由西南大学、中华出版促进会、中国关心下一代工作委员会教育中心、教育部师德师风建设基地（西南大学）、重庆市科学技术研究院、课堂内外杂志社联合举办的2025好老师成长大会暨“师元”教师大模型发布会在重庆西南大学隆重举行。

“作为一个从教育一线走到教育行政部门的教育人，在柳州教师培养体系中得以成长，身在其中、幸福其中、骄傲其中”。柳州市教育局党组副书记、副局长（主持工作）龙玫受邀在大会“领航者说”环节作题为《健全教师发展支持服务体系 建设高素质专业化教师队伍》的区域实践分享，向全国教育系统同仁介绍了教师队伍建设的“柳州经验”。

柳州作为西部工业重镇，赓续柳宗元“交以为师”文脉，将“敢为人先、自强不息、勇于创新”的工业基因融入教育血脉，以“内培外引·名师惠柳”品牌为牵引，打造了从新教师到教育教学名家的“五级培养体系”，搭建了智能研修、室坊研修、校本研修“三大专业平台”，完善了“以赛促学”和“以研促教”两条核心能力提升路径，健全了荣誉、职称和干部“三项晋升机制”，系统构建了一套切实可行并成果卓越的“5323”教师发展支持服务体系，打通教师职业发展的“立交桥”。

通过这一套“追光”与“赋能”的系统工程，柳州成功推动教师队伍建设从“单点发力”走向“系统赋能”，为区域教育高质量发展注入了坚实的师资动能。

龙玫表示，未来柳州将继续深化教师发展体系改革，积极拥抱人工智能技术，探索AI赋能教师发展的新路径，为构建高素质专业化教师队伍贡献“柳州力量”。

此外，柳州市教育科学研究所被主办方推选为全国7个年度示范区域之一，充分体现了柳州在教师队伍建设与区域教育治理方面的示范引领作用。

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